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MO - MAINTENANCE TECHNICIAN

A MO é uma marca de moda portuguesa com 30 anos de existência, com mais de 150 pontos de venda internacionais e mais de 120 lojas em Portugal. As nossas coleções destacam-se por serem sinónimo de inspiração e tendência.

Vivemos o princípio Play to Win, desafiando o status quo com coragem, ambição e inovação. Somos colaborativos, diversos e autênticos, e apoiamos o crescimento contínuo das nossas pessoas. É este espírito que procuramos em quem se junta a nós.

Para integrar a equipa de B. Controlling da MO, na Maia, procuramos:

Maintenance Technician

 

O teu desafio:

 

  • Gerir a manutenção preventiva e corretiva de lojas da insígnia MO.
  • Coordenar e acompanhar intervenções através da plataforma de gestão de manutenção.
  • Definir prioridades de intervenção de acordo com o impacto na operação das lojas.
  • Garantir o cumprimento das normas legais e regulamentares em matéria de segurança, instalações técnicas e manutenção.
  • Trabalhar em articulação com Operações, Expansão, Compras e Equipas de Loja.
  • Acompanhar pequenas obras de remodelação e intervenções técnicas.
  • Identificar oportunidades de melhoria contínua e otimização de processos.

 

Requisitos:

 

  • Formação técnica na área de Construção, Eletromecânica ou Manutenção;
  • Experiência mínima de 3 anos na gestão de manutenção de redes de lojas, retalho, centros comerciais ou edifícios;
  • Experiência na gestão de fornecedores e contratos de manutenção (preferencial);
  • Conhecimentos de eletricidade, AVAC, construção civil, serralharia, redes de águas e segurança;
  • Conhecimentos avançados de Microsoft Excel;
  • Forte capacidade de organização, planeamento e definição de prioridades;
  • Boa capacidade de comunicação, relacionamento interpessoal e espírito de equipa;
  • Resiliência, proatividade e orientação para resultados num ambiente dinâmico;

 

Celebramos o teu compromisso, e, por isso, oferecemos

  • Integração num contexto de fast-fashion retail, caracterizado por uma cultura dinâmica, informal e de inovação alimentada pela singularidade de cada uma das nossas pessoas;
  • Desconto para compra das últimas tendências na MO;
  • Desconto adicional para as marcas: ZIPPY, Salsa e Continente;
  • Oportunidades de formação contínua e e-learning;
  • Valorização do talento interno através de programas de mobilidade;
  • Fruta e café gratuitos diariamente nos nossos escritórios.

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